AIEP هي مؤسسة تقنية مهنية للتعليم العالي في jشيلي، وتتمثل مهمتها في تعليم المهنيين والفنيين القادرين على دخول عالم العمل، وربط عمل المؤسسة بالتطوير المهني للأشخاص في مختلف مجالات المعرفة والمناطق الجغرافية. من خلال فروعها الجامعية الممتدة من كالاما إلى كاسترو، تشكل المؤسسة مجتمعًا يضم أكثر من 90,000 طالب و4500 عضو هيئة تدريس وحوالي 120,000 خريج و1,600 موظف. أكملت AIEP تقييمًا صارمًا من قبل B Lab® وأصبحت B Corp™  (Certified B Corporation®). المعهد عضو في شبكة Laureate التعليمية.

برنامج BiblioRedes هو برنامج حكومي مخصص لتقليص الفجوة الرقمية وتدريب المواطنين التشيليين على استخدام تكنولوجيا المعلومات. وله وجود في جميع أنحاء شيلي.

شركة Compás Pedagógico هي شركة استشارية في jشيلي تدمج الرؤية الجنسانية كأحد أسس عملها. وهي متخصصة في تطوير القيادة وتصميم وتنفيذ العمليات التشاركية والتدريب على المواطنة. ويتمثل هدفها في بناء عالم أكثر لطفًا، مع علاقات إنسانية بناءة تسمح للمجتمعات والمؤسسات العامة والخاصة بالتكيف مع السياقات الجديدة. منذ عام 2018، اكتسبت المؤسسة خبرة واسعة في المجتمعات التعليمية والمؤسسات والقطاع العام، من خلال مشاريع قائمة على المنهجيات التشاركية وإطار القيادة التكيّفية الذي اقترحه رونالد هيفيتز، والتدريب على المواطنة مع التركيز على التعليم غير المتحيز ضد المرأة، والتعليم من أجل الديمقراطية وسياسات المساواة بين الجنسين.

منذ عام 2011، تهدف مؤسسة إمبليا إلى تقليل عدد العاطلين عن العمل من البالغين الذين يعيشون في فقر في شيلي من خلال العمل كجسر بين العاطلين عن العمل الباحثين عن وظائف والشركات التي تبحث عن المواهب. لقد عززنا تمكين وتدريب الأشخاص المستبعدين من سوق العمل من خلال تطوير مهاراتهم من خلال التدريب، وبرامج الاستعداد الوظيفي، والتوجيه أثناء العمل، وورش عمل المهارات الشخصية لتسهيل دخولهم إلى سوق العمل.

مؤسسة INFOCAP Jóvenes هي مؤسسة خاصة غير ربحية في تشيلي تأسست في عام 2011 من قبل شركة Jesus، هدفها تعبئة إمكانات الناس حتى يتمكنوا من تخيل وبناء حياتهم في المستقبل. وترتكز مهمتها على خلق مساحات للتدريب الوظيفي والتدريب "المستعرض" واللقاءات لتحسين نوعية الحياة وتوسيع آفاق الناس.  

تقترح المؤسسة استراتيجية متكاملة للترويج والتعليم والتدريب والتنمية تستهدف البالغين الذين يعيشون في فقر في القطاعات الحضرية، من خلال برامج تدريب وظيفي تغطي احتياجات التدريب الشخصي والأسري والمجتمعي والفني - العمالي للأشخاص، باستخدام نموذج التدريب القائم على الكفاءة. 

VeOmás is a social enterprise in Chile that since 2009, supports people, organizations and communities in unfolding their full potential, through design, implementation and facilitation of learning, empowerment and change. It develops programs, workshops, meetings, talks and coaching, both face-to-face and online, to contribute to SDG 5 - gender equality - and SDG 8 - decent work and economic growth. It has Company B Certification, playing a very active role in leadership of various collaborative networks in Chile and Latin America.